18 décembre La vie des élèves Addison Shyluk, jeune Fransaskoise passionnée, lauréate d’un concours international Addison Shyluk, élève en 11e année à l’École canadienne-française de Saskatoon, Pavillon Gustave-Dubois, vient de remporter le concours...
Pandémie : cinq artistes fransaskois racontent leur adaptation En cette fin d’année, L’Eau vive relate comment cinq artistes se sont adaptés à la pandémie, entre déceptions et créations.
Liberté d'expression ou liberté de faire taire ? La pandémie n'est pas la seule source de division dans la société canadienne. Les causes légitimes de mécontentement et d'inquiétude sont...
TAO Tel-Aide : venir en aide, un appel à la fois Le Réseau Santé en français de la Saskatchewan a annoncé, le 1er décembre, l’activation de la ligne téléphonique TAO Tel-Aide en...
De nouveaux députés prêts à représenter leur communauté Le 29 novembre, l’Assemblée communautaire fransaskoise (ACF) a tenu ses élections générales qui ont lieu tous les trois ans. Parmi...
5 novembre 2024 AJEFS 2520 Chroniques, Chronique juridique Le harcèlement en milieu de travail Les hommes et les femmes ont des perceptions différentes du harcèlement sexuel. Ce qui peut être une petite plaisanterie pour beaucoup d'hommes peut être offensante pour beaucoup de femmes. Selon les statistiques, les femmes sont plus affectées par le harcèlement sexuel que les hommes. Le harcèlement sexuel au travail, c’est quoi ? Un commentaire, un geste ou un contact de nature sexuelle qui est offensant et non voulu. C’est une expression de pouvoir. Il peut : être perpétré par un supérieur, un collègue, un bénévole, un client, un patient ou même une personne du grand public. être accompagné de menaces, de promesses ou d’abus. survenir entre personnes de sexe différent ou entre personnes de même sexe. être un seul incident ou une série d’incidents. Où peut‐il avoir lieu ? Sur le lieu de travail ou lors d’événements liés au travail. Ce qui n’est pas considéré comme du harcèlement sexuel en milieu de travail Les relations amoureuses, le flirt ou les plaisanteries amicales acceptées par les deux parties ! Partager Imprimer